C

FORMATEUR AGENT MAGASINIER H/F Tr

Camas Formation
Free-lance
Sur place
Tremblay-en-France, Île-de-France, France

Bonjour,

Nous recherchons pour notre centre de formation situé à Tremblay en France, un formateur qui pourrait intervenir sur notre groupe de TP AGENT MAGASINIER.

C'est un groupe à programmation ponctuelle.

Vos principales missions en intégrant notre équipe pédagogique :

  • Préparer et animer la formation sur la base des données des référentiels de formation

  • Évaluer les compétences, les acquis professionnels

  • Être garant(e) du respect du règlement intérieur

  • Assurer une veille pédagogique

CCP 1 - Effectuer la réception de marchandises, la mise en stock et le suivi des stocks

  • Réceptionner et contrôler les marchandises.

  • Valider les informations relatives à la réception et affecter des emplacements aux nouveaux produits.

  • Ranger les articles dans le stock.

  • Préparer et réaliser les inventaires des produits en stock.

CCP 2 - Traiter les commandes de produits et les mettre à disposition des clients

  • Renseigner les données relatives au traitement des commandes clients.

  • Accueillir le client, identifier son besoin et établir les documents commerciaux.

  • Prélever les articles dans le stock.

  • Emballer la commande client en vue de sa mise à disposition avec les documents de vente et de transport.

Compétences transversales de l'emploi :

  • appliquer les règles de qualité, de sûreté et de sécurité dans le magasin dans le respect des procédures.

  • organiser ses journées de travail en fonction des impératifs de production.

  • communiquer oralement et par écrit avec les interlocuteurs concernés.



Expérience souhaitée : 2 à 5 ans



Compétences spécifiques

- Maîtriser la langue française dans le cadre de son enseignement.

- Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique.

- Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la

diversité des élèves et la sécurité.

- Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des

élèves.

- Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves.

Expérience exigée dans le domaine enseigné.

Type d’emploi : CDD ou indépendant

Salaire : en fonction du statut

Horaires flexibles et aménageables

Postuler